CEO, qual é a sua principal dificuldade?

79% dos executivos atestaram a conexão entre a autotransformação e a transformação organizacional.

Uma pesquisa realizada com 402 CEOs, em 11 países, apontou que 68% dos executivos, que se tornaram CEOs, admitiram não estarem totalmente preparados quando assumiram o cargo, no que diz respeito à gestão de pessoas, embora aptos para a parte estratégica e gestão da função.1 Mas, gerir pessoas é um aspeto fundamental para o exercício […]

Líder, o que lhe pode ajudar mais do que um MBA?

A Autoconsciência pode ajudar os líderes mais do que um MBA?

«Quem não é senhor do próprio pensamento não é senhor de suas ações.» Van Gogh Carlos, com um MBA de referência nos EUA, CEO de uma empresa em São Paulo, Brasil, orgulhava-se pela implementação de sua estratégia e os números apresentados, mas uma avaliação dos colaboradores e da equipe C-Suite deu-lhe uma sacudida no ego, […]

Por que a valorização e o reconhecimento são tão importantes?

Por que a valorização e o reconhecimento são tão importantes para um profissional?

Voe no tempo, e recorde quando era uma criança com 6 anos de idade a descobrir os seus talentos, a melhorar o seu desempenho numa atividade, ou mesmo empenhado a criar algo para brincar, que no seu ponto de vista, era totalmente novo. Após terminar o seu empreendimento, talvez um desenho, uma engenhoca, um texto, […]

Por que é difícil para Você dizer Não? Eis o que fazer…

Porque temos dificuldade em dizer NÃO?

Dizer “não“ é tão difícil, porquê? Como dizer “não“ sem sentimento de culpa? E se disser não, será que ele/a ficará desapontado/a consigo? O que o impede de usar o “não“? Esse também é o seu problema? Para muitas pessoas é mais fácil dizer não a si mesmo, do que dizer não a outra pessoa, […]

Confia ou não confia? 5 Passos para desvendar a sua (des)Confiança!

Confia ou não confia? 5 Passos para desvendar a sua (des)Confiança!

Quando no passado iniciou uma relação com alguém, ou mesmo quando conheceu um novo colega ou amiga, partiu do princípio da confiança ou da desconfiança? Como se define a si próprio/a? Uma pessoa que confia até prova em contrário ou uma pessoa que desconfia até “ver” o que acontece? Qual é a sua estratégia para […]

O Trabalho Mata ou Fortalece?

O trabalho mata ou fortalece?

Em Tempos Modernos, um operário hilário, encarnado por Charles Chaplin, acaba desenvolvendo uma compulsão doentia para apertar tudo que fosse semelhante a um parafuso, resultado do processo contínuo e mecanizado da linha de montagem fordista. O filme mostra a maximização da produtividade e do lucro, o ambiente controlado, a insegurança do desemprego, a vulnerabilidade do […]

Liderar, a arte de servir o Outro.

Liderar, a arte de servir o outro.

Atualmente somos cônscios de que vivemos numa altura em que nos são solicitadas respostas urgentes para questões ambientais, sociais, políticas e económicas. Perante esses desafios, os líderes nas instituições, nas empresas, na política, precisam desenvolver competências sociais e emocionais específicas, muitas vezes subestimadas, para nos poderem guiar por um novo caminho, já que eles possuem […]

O que nos diz a Linguagem Corporal?

O que nos diz a linguagem corporal - como ler os sinais do corpo.

Esta entrevista foi concedida a Revista Happy Woman, com o objetivo de entender os sinais da comunicação não verbal transmitidos por uma pessoa e construir um roteiro de descodificação desses sinais. 1. Qual é a importância da linguagem não-verbal? Conhece este provérbio: “Os olhos são o espelho da alma”? Certamente que sim! De forma popular, […]

Como o cérebro funciona para estabelecer Objetivos?

Como o cérebro funciona para estabelecer objectivos?

Quando um cliente recorre aos serviços de um coach, ele estabeleceu o objetivo de procurar o apoio de um profissional para estabelecer objetivos. Algumas pessoas questionam-se, como trabalhar o objetivo para que o consiga concretizar? Outras pessoas referem que, os objetivos profissionais estabelecidos pela empresa são possíveis de serem atingidos, os difíceis, são os objetivos […]

O que os líderes podem aprender com Formigas e Elefantes?

O que os líderes podem aprender com formigas e elefantes?

Durante as suas férias, talvez, tenha observado a natureza e reflectido sobre a mesma. Poderá ter sido num Domingo e ter admirado o voo dos pássaros, ou as ondas do mar, ou mesmo alguns insectos como a formiga. Acredito que tenha conhecimento que cada vez mais, os animais e insectos são alvo de investigadores de […]